Не увольнять до обеспечения жильём — это формулировка рапорта, когда военнослужащий просит не принимать решения об увольнении и исключении из списков до фактического предоставления жилого помещения по нормам. Альтернативный путь — уволить с оставлением в очереди: вы соглашаетесь на увольнение, но просите сохранить учёт в ЕРН/списке нуждающихся за вами и вашей семьёй. Оба сценария служат одной цели — защитить право на жильё и синхронизировать кадровые решения с жилищным обеспечением. Ниже вы найдёте обоих образцов DOCX, пошаговый порядок действий, чек-лист документов и ответы на частые вопросы.
Когда использовать какую формулу? Если в вашей ситуации увольнение прямо сейчас создаёт риск потерять очередь либо сорвать оформление жилья, — выбирайте форму «не увольнять до обеспечения жильём». Если увольнение неизбежно (ОШМ, здоровье, собственное желание и т. п.), но статус нуждаемости подтверждён и вы хотите сохранить место в очереди после увольнения, — выбирайте «уволить с оставлением в очереди». В обоих случаях критично приложить подтверждения: выписку из ЕРН/списка нуждающихся, данные о составе семьи для расчёта нормы, сведения о наличии/отсутствии жилья, статус по НИС/субсидии/служебной квартире и, при наличии, судебные/административные решения.
Скачать бланки (DOCX)
Один файл с двумя разделами:
- «Не увольнять до обеспечения жильём» — остановка кадрового решения до фактического обеспечения.
- «Уволить с оставлением в очереди» — увольнение с сохранением учёта в ЕРН/очереди.
Как выбрать формулировку
- Не увольнять до обеспечения жильём — если обеспечение ожидается в обозримом горизонте, оформлены/проверяются документы, ведётся взаимодействие с жилищным органом, а увольнение сейчас ухудшит положение.
- Уволить с оставлением в очереди — если увольнение уже планируется (ОШМ/здоровье/личное заявление), но право на жильё подтверждено и требуется сохранить место в очереди после исключения из списков части.
Пакет документов (чек-лист)
- Выписка/справка из ЕРН или списка нуждающихся.
- Состав семьи (для нормы площади) + подтверждающие документы.
- Сведения о наличии/отсутствии жилья (ЕГРН, соцнайм, служебное и т. п.).
- Статус НИС/жилищной субсидии/служебного жилья (при наличии).
- Судебные/административные решения (если есть).
- Контакты для уведомлений; при необходимости — пояснительная записка.
Как заполнить рапорт (пошагово)
- Шапка: кому/через кого; от кого (звание, ФИО, должность), контакты.
- Основания: ЕРН/очередь, состав семьи, текущая обеспеченность, нормы площади.
- Просьба: выберите один вариант — не увольнять до обеспечения жильём или уволить с оставлением в очереди.
- Приложения: перечислите все справки; добавьте статус НИС/субсидии/служебного жилья.
- Регистрация: сдайте через канцелярию с описью, получите входящий номер.
Короткие формулировки (готовые вставки)
Вариант А — не увольнять до обеспечения жильём
«Прошу не увольнять до обеспечения жильём меня и членов моей семьи в пределах установленных норм. Состою на учёте (ЕРН № ___ от ..20__). Документы прилагаю.»
Вариант Б — уволить с оставлением в очереди
«Прошу уволить меня с оставлением в очереди на получение жилого помещения (сохранить учёт в ЕРН № ___ от ..20__). Основания и состав семьи прилагаю.»
Частые ошибки и как их избежать
- Нет выписки из ЕРН/списка нуждающихся. Приложите свежую справку.
- Не указан состав семьи. Для нормы площади это ключевой критерий.
- Противоречия по жилью. Сверьте ЕГРН/соцнайм/служебный статус.
- Не выбран один вариант. В рапорте должна быть одна формулировка просьбы.
- Без описи и входящего. Регистрация защищает ваши сроки.
FAQ
Можно ли сначала просить «не увольнять до обеспечения жильём», а позже — «уволить с оставлением в очереди»?
Да. Если обстоятельства изменились, подайте новый рапорт со ссылкой на ранее поданный.
Сохраняется ли право на жильё после увольнения?
При «оставлении в очереди» — да, если статус нуждаемости подтверждён и вы включены в соответствующие списки/реестры.
Нужно ли подтверждать состав семьи каждый раз?
Рекомендуется прикладывать актуальный комплект, особенно при изменениях (брак, рождение детей).
Что указать по НИС/субсидии/служебному жилью?
Краткий статус и отдельные заявления (если оформляются) — это ускорит межведомственную проверку.
Примечание
Материал и бланк — справочные.
